Kantyna pracownicza według regulacji Zgodnie z polskimi przepisami kantyny pracownicze nie mogą mieć powierzchni mniejszej niż 8 m2. Ponadto na każdego pracownika powinno przypadać nie mniej niż 1,1 m2 przestrzeni. Nowoczesne kantyny pracownicze to jednak miejsca bardzo duże o metrażu kilkudziesięciu,...
Stampen Media Poland Sp. z o.o., właściciel portalu dla rodziców www.Familie.pl – polskiego odpowiednika największego szwedzkiego portalu dla rodziców www.Familjeliv.se, w związku z dynamicznym rozwojem poszukuje kandydatów na stanowisko:
Realizowany od 1 sierpnia 2010 roku projekt zakończy się 31 sierpnia bieżącego roku. Jego głównym celem był wzrost aktywności zawodowej osób niepełnosprawnych, zarówno kobiet, jak i mężczyzn, pozostających bez zatrudnienia...
Dlaczego więc można tam kupić leki?
Jak wykazały badania miernikiem wartości pracy zawodowej partnerów, z punktu widzenia rodziny, jest wartość ekonomiczna przeliczana wprost na pieniądze. Poczucie bezpieczeństwa rodziny wymaga stałego źródła finansowania, którego...
Telepraca - czyli praca na odległość za pośrednictwem komputera, sprawdza się niemal na całym świecie. Niestety w Polsce nie jest jeszcze tak popularna jak na Zachodzie. Według Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości taką formę zatrudnienia oferuje...
Komunia Święta wiąże się zwykle z intensywnymi przygotowaniami, a także spotkaniami w gronie rodziny. Dlatego też wielu rodziców zastanawia się, czy w związku z tym na komunię można wziąć urlop okolicznościowy? Urlop okolicznościowy dla rodzica na komunię? Urlop okolicznościowy, jak...
Pracownicy, którzy pracują na umowę o pracę mogą skorzystać z kilku opcji opieki nad dzieckiem zarówno zdrowym, jak i chorym. Ile dni na opiekę nad dziecko przysługuje opiekunom w 2024? Wyjaśniamy. Opieka nad dzieckiem: ile dni w 2024? Zgodnie z zapisem w Kodeksie pracy, w 2024 pracownik...
W naszym kraju nadal podejście pracodawcy, który refunduje pracownikom szczepienia przeciwko grypie, należy do rzadkości. Jednak nie powinno się zapominać o możliwości takich szczepień. To ważny element profilaktyki, który chroni zarówno przed chorobą,...
Zwłoki ośmioletniej Mariny zostały znalezione w kontenerze zalanym betonem i schowanym w magazynie, gdzie pracował jej ojciec. Trójce pozostałych dzieci rodzice powiedzieli, że Marina wyjechała nad morze.
Urlop macierzyński i rodzicielski Kobiety, które są zatrudnione na podstawie umowy o pracę, a planują założenie rodziny, zastanawiają się, ile wolnego po urodzeniu dziecka będzie im przysługiwać. Często mówi się, że urlop macierzyński trwa rok, jednak nie jest to do końca prawda. O...
Jak donoszą chińskie media, w jednym z chińskich przedszkoli przez tydzień przebywał porzucony pięciolatek. Zostawił go tam ojciec, a nikt inny z rodziny nie kwapił się, aby odebrać dziecko. Statystyki pokazują jednak, że w Chinach porzucenie dziecka nie jest rzadkością. Ojciec zostawił dziecko...
Pracownicy korporacji sięgają po… Dieta uboga w witaminy i cenne składniki mineralne, a także nieregularne posiłki mogą doprowadzić do przemęczenia organizmu, a nawet do poważnych chorób. Stąd tak ważne jest stawianie na produkty będące zdrowymi przekąskami. Takimi, które powstały na bazie...
Polska po szarych i chudych latach osiemdziesiątych powolutku zaczyna dostrzegać potrzebę odpowiedniego ubioru służbowego. Niestety w tej materii musimy się jeszcze dużo nauczyć i zacząć poważnie podchodzić do kwestii odpowiedniego ubioru w pracy. Zasady „dress code” dopiero się...
Z okazji urodzenia dziecka, zarówno mamie i tacie przysługują dni wolne od pracy. Dzieje się tak w przypadku, jeśli są oni ubezpieczeni w ZUS i pracują na zasadzie umowy o pracę lub własnej dzielności. Urlop okolicznościowy urodzenie dziecka – przysługują 2 dni wolne Urlop okolicznościowy...
Najbardziej poszukiwane zawody w Polsce w 2022 roku Z każdym rokiem maszyny przejmują coraz więcej naszych obowiązków i wydaje się, że pracy dla ludzi jest coraz mniej. To jednak nieprawda, bo przecież ktoś musi projektować i obsługiwać dane maszyny. Zmieniają się tylko popularne zawody,...
Pracujące kobiety w ciąży chroni Artykuł 177 Kodeksu Pracy. To szczególna ochrona trwałości stosunku pracy, która w pewien sposób ogranicza, a czasem nawet wyłącza uprawnienia pracodawcy. Pracodawca nie może np. dać pracownicy w ciąży wypowiedzenia zmieniającego, a także zmienia czas trwania umowy,...
Kobiety w ciąży chroni Artykuł 177 Kodeksu pracy. To przykład szczególnej ochrony trwałości stosunku pracy, który w pewien sposób ogranicza, a czasem nawet wyłącza uprawnienia pracodawcy. Pracodawca nie może np. dać pracownicy w ciąży wypowiedzenia zmieniającego, a także zmienia czas trwania umowy,...
W myśl artykułu 188 Kodeksu Pracy od 1 stycznia 2016 r. rodzic wychowujący dziecko do lat 14 ma prawo korzystania z urlopu w wymiarze 2 dni lub 16 godzin. Oznacza to, że pracownik nie musi...