W którym miesiącu na zwolnienie? - Forum

Polub Familie.pl na Facebooku

Poleć link znajomym

63 odp. Strona 2 z 4 Odsłon wątku: 24668

celineczka

Zarejestrowany: 31-07-2008 14:35 . Posty: 201 IP:

2008-09-26 10:51:09

26 września 2008 10:51 | ID: 6737

Jak długo przed porodem byłyście na zwolnieniu? Czy miałyście przez to problemy z pracodawcą?

<- 1 2 3 4 ->

21
różyczka

Zarejestrowany: 20-08-2010 13:04 . Posty: 11

2010-08-23 18:11:02

23 sierpnia 2010 18:11 | ID: 277148

Planujemy z narzeczonym dziecko, on ma stałą pracę ja mam umowę do lutego 2011. Czy gdybym zaszła w ciążę mogłabym iść np od stycznia na urlop na 9miesięcy czy przysługuje mi wtedy tylko urlop przez miesiąc (do końca umowy)
22
różyczka

Zarejestrowany: 20-08-2010 13:04 . Posty: 11

2010-08-23 18:11:45

23 sierpnia 2010 18:11 | ID: 277149

A i jeszcze jedno. Jeśli kobieta idzie na zwolnienie od początku ciąży to ile przysługuje jej zwolnienia po porodzie?
23
amica84

Zarejestrowany: 07-07-2010 12:59 . Posty: 21

2010-08-29 13:36:15

29 sierpnia 2010 13:36 | ID: 280666

Z tego co wiem, to w przypadku, gdy zajdziesz w ciążę pracodawca jest zobowiązany przedłużyć Ci umowę do momentu urodzenia dziecka. W każdej chwili możesz iść na zwolnienie i będziesz dostawać 100% pensji. Po porodzie przysługuje Ci normalny wymiar urlopu macierzyńskiego czyli 20 z możliwością przedłużenia go o 2 tygodnie po zaniesieniu odpowiedniego podania do pracodwacy.
24
usunięty użytkownik

2010-08-29 13:48:29

29 sierpnia 2010 13:48 | ID: 280667

Jest coś takiego, że jeżeli masz umowę na czas określony to do 3 miesiąca ciąży nie ma konieczności żeby ona sie przedłużyła - może normalnie przestać obowiązywać. Dopiero powyżej 3 miesiąca ciąży umowa na czas określony automatycznie ulega przedłużeniu do końca ciąży. Na urlop na 9 miesięcy to raczej Cię nikt nie puści - chyba, że bezpłatny. Ale na L4 to już możesz się załapać :) To że kobieta jest na L4 od poczatku ciązy nie ma żadnego wpływu na wymiar urlopu macierzyńskiego.
Mój mężczyzna nr 2
25
moniczka81

Zarejestrowany: 06-06-2010 12:45 . Posty: 9066

2010-08-29 13:48:50

29 sierpnia 2010 13:48 | ID: 280668

amica84 napisał 2010-08-29 13:36:15
Z tego co wiem, to w przypadku, gdy zajdziesz w ciążę pracodawca jest zobowiązany przedłużyć Ci umowę do momentu urodzenia dziecka. W każdej chwili możesz iść na zwolnienie i będziesz dostawać 100% pensji. Po porodzie przysługuje Ci normalny wymiar urlopu macierzyńskiego czyli 20 z możliwością przedłużenia go o 2 tygodnie po zaniesieniu odpowiedniego podania do pracodwacy.
Zgadza się, ja mam taką sytuację. Umowę mam przedłużoną do dnia porodu, a potem już tylko macierzyński. Na L4 jestem już od tego tygodnia (32 tydz. ciąży).
26
usunięty użytkownik

2010-08-29 13:51:37

29 sierpnia 2010 13:51 | ID: 280671

Mama Tymka napisał 2010-08-29 13:48:29
Jest coś takiego, że jeżeli masz umowę na czas określony to do 3 miesiąca ciąży nie ma konieczności żeby ona sie przedłużyła - może normalnie przestać obowiązywać. Dopiero powyżej 3 miesiąca ciąży umowa na czas określony automatycznie ulega przedłużeniu do końca ciąży. Na urlop na 9 miesięcy to raczej Cię nikt nie puści - chyba, że bezpłatny. Ale na L4 to już możesz się załapać :) To że kobieta jest na L4 od poczatku ciązy nie ma żadnego wpływu na wymiar urlopu macierzyńskiego.
Chodzi o to, że w dniu w którym umowa na czas okreslony traci ważność jesteś w 3 miesiącu ciąży.
Mój mężczyzna nr 2
27
aluna

Zarejestrowany: 17-09-2008 08:35 . Posty: 4070

2010-08-29 14:25:02

29 sierpnia 2010 14:25 | ID: 280687

Wiecie - tak was czytam i się zastanawiam...czy na prawdę tak źle się czuja kobiety w ciąży czują że muszą całą albo prawie całą ciążę przesiedzieć na zwolnieniu??? Nie tak dawno temu, w innym wątku, twierdziłyście że nie bierzecie lewych L4. A czymże jak nie lewym L4, jest zwolnienie w 32 czy 28 tygodniu ciąży, gdy nie ma żadnego zagrożenia zdrowia i zycia dziecka, a jest to - jak napisała Bulinka - "solidny urlop"... Przecież zwolnienie kobiecie w ciąży należy się gdy jest zagrożenie, że praca może zaszkodzić ciąży... myślę że lekarze zbyt lekką ręką rozdają zwolnienia kobietom w ciąży... A co do pracodawcy...cóż - ja bym zwolniła kobietę która bierze lewe L4, tylko dlatego że jest w ciąży. Ja będąc w ciąży pracowałam tak długo, jak się dało. Robiłam wszystko żeby pracować, a nie siedzieć na zwolnieniu... Moja koleżanka rodziła rok temu - pracowała jeszcze dwa dni przed porodem. Ja czułam się różnie , ona dobrze. Ale wiedziałyśmy, że szanująć naszego pracodawcę i nie biorąc lewych zwolnień, tzw " na ciążę", będziemy miały gdzie wrócić.... No i uczciwość nam nie pozwalała... ale każdy robi jak chce...
Usmiech to magia-powstaje z niczego a cuda zdziała
28
usunięty użytkownik

2010-08-29 14:43:56

29 sierpnia 2010 14:43 | ID: 280697

Nie biorę, pracowałam do 8 miesiąca włącznie. A to, że znam prawo i wiem, że L4 w ciązy to nie problem to jest zupełnie inna bajka.
Mój mężczyzna nr 2
29
moniczka81

Zarejestrowany: 06-06-2010 12:45 . Posty: 9066

2010-08-29 14:52:07

29 sierpnia 2010 14:52 | ID: 280702

Ja czuję się dobrze i chętnie pochodziłabym jeszcze do pracy, tyle że dojeżdżam 60 km w jedną stronę, a że już niewiele zostało do końca to wolę po prostu nie ryzykować. Jakoś nie uśmiecha mi się rodzić na A4.
30
aluna

Zarejestrowany: 17-09-2008 08:35 . Posty: 4070

2010-08-29 15:08:15

29 sierpnia 2010 15:08 | ID: 280709

Mamo Tymka i moniczko - ja was nie osądzam. Rozumiem że wiele kobiet najzwyczajniej w świecie nie ma możliwości pracowania będąc w ciąży, ze wzgledu na dobro dziecka. Ale przeczytajcie dokładnie posty od pierwszego...czy nie mam racji że wygląda to tak jakby kobiety traktowały L4 w ciąży, jako dodatkowy, płatny urlop, który należy jej się jak psu buda ( mówiąc kolokwialnie) bez względu na to czy dobrze się czuje i może pracować czy nie. często zapominają że L4 w ciąży należy się tylko i wyłącznie wtedy gdy są problemy zdrowotne, a nie dlatego że tak się chce.... Nawet pytanie z pierwszego postu- sory - ale ja to odczytałam tak : " Ciekawe od ktorego tygodnia moge sobie zrobic wolne, coby pracodawca nie czepiał się. Nieważne jak się czuję.." Oczywiście to tylko moje subiektywne odczucia. kobiety zapominają ze jak wrócą do pracy to już ciąża nie będzie je "kryła", a pracodawca na pewno "rozliczy" L4 na ciążę, wzięte tylko dlatego żeby wziąść. Ja pracowałam do końca - na przełomie 6 i 7 miesiąca ciąży trafiłam do szpitala na podtrzymanie, i tylko dlatego nie mogłam już dłużej pracować... Ale męczyłam się bez pracy strasznie...
Usmiech to magia-powstaje z niczego a cuda zdziała
31
aluna

Zarejestrowany: 17-09-2008 08:35 . Posty: 4070

2010-08-29 15:09:14

29 sierpnia 2010 15:09 | ID: 280710

różyczko - ciąża nie jest sposobem na przedłużenie umowy o pracę...
Usmiech to magia-powstaje z niczego a cuda zdziała
32
usunięty użytkownik

2010-08-29 15:13:17

29 sierpnia 2010 15:13 | ID: 280712

Ależ masz rację Aluno... są kobiety, które na wieść że są w ciąży uciekają na L4 bo MOGĄ. Co to jest... samej mi lekarz proponował, że najwyżej wpisze się, że brzuch mnie boli i podstawa jest. Niech mi ktoś udowodni, że mnie brzuch nie boli. Znam wiele takich dziewczyn które od pierwszej wizyty u lekarza już się w pracy nie pokazały. Ale znam też wiele takich które pracowały do ostatniego dnia. Wiele tu zależy od stanu zdrowia ale też od pracodawcy. Bo po kiego dawać coś od siebie komus kto ma to gdzieś. Z perspektywy czasu gdybym wiedziała, że mój były pracodawca tak mnie potraktuje po urodzeniu dziecka to nie miałabym skrupułów i całe 9 miesięcy siedziałabym w DOMU.
Mój mężczyzna nr 2
33
aluna

Zarejestrowany: 17-09-2008 08:35 . Posty: 4070

2010-08-29 15:17:26

29 sierpnia 2010 15:17 | ID: 280716

Zgadzam się mamo tymka - ale coś ci powiem. Ty masz przynajmniej satysfakcje ze byłaś w porządku wobec tego "&$%*^&%$%" u którego pracowałaś, a jemu los odpłaci... Wszystko co robimy dobre, albo złe innym zawsze wraca do nas...ze zdwojona siłą A jakbys się czuła, gdyby było na odwrót? Jak znam ciebie ( o ile tak można powiedzieć), miałabyś wielkie wyrzuty sumienia...
Usmiech to magia-powstaje z niczego a cuda zdziała
34
usunięty użytkownik

2010-08-29 15:51:28

29 sierpnia 2010 15:51 | ID: 280723

Pewnie masz rację... zresztą teraz to gdybanie. W tamtym czasie przecież nie mogłam wiedzieć jak to wszystko się potoczy. A pracowałam dla siebie a nie dla kogoś :)
Mój mężczyzna nr 2
35
Sonia

Zarejestrowany: 06-01-2010 16:15 . Posty: 112855

2010-08-29 17:54:31

29 sierpnia 2010 17:54 | ID: 280764

Ja pracowałam do początku 9 miesiąca ciąży. Potem miałam prezedłużoną umowę tylko do dnia porodu i urlop macierzyński.A,że szef był,jaki był,to nie podpisał mi papierów na wychowawczy.Po urodzeniu i macierzyńskim nie chciałam juz wrócic do niego do pracy.
36
Ania 24

Zarejestrowany: 10-09-2010 13:57 . Posty: 6

2010-09-10 14:11:07

10 września 2010 14:11 | ID: 289321

Witajcie! własnie myslalam ze pójdę na zwolnienie,ale lekarz nie chciał mi wystawić,;/ jestem w 29 tyg,stwierdził niedokrwistość, wysoki cukier, zapalenie,w 8 tyg miałam plamienia, chciałam isc na 4 dni by porobić krzywą cukrową. a moj gin powiedział ze z pracy muszą mnie puscic na badania,tak puszczą tylko ze mi 40 km do poradni i z powrotem 30km do pracy, + min 2 h krzywa to zajmuje pół dnia,i w pracy muszą znaleźc zastepstwo,puźniej wróce ja i dwie osoby jednego dnia na jednym stanowisku.mniejsza o to, nie blagalam,wzielam z uroplu. W pracy się dziwią ze nie idę na zwolnienie, bo prace mam stresującą, czasem o 7.30 do 11 nie wstaję za okienka,bo jest tyle pracy,a klienci różni.pracuję juz 4 lata i nigdy nie byłam na zwolnieniu,to moja pierwsza ciąża, nie chcę by dzidzi coś sie działo złego.brzuch mi pobolewa. praca za najniższą krajową żenada, myśląc ze dziecu przez komputer i stres może dziać sie coś złego.sama bym sobie te zwolnienie wypisała,;/
37
kaskur

Zarejestrowany: 26-01-2009 09:54 . Posty: 6450

2010-09-10 14:42:33

10 września 2010 14:42 | ID: 289341

No to trafił ci się dziwny lekarz. Przy plamieniu i takich objawach napewno dostałabym zwolnienie.
www.kasja.like.pl
38
aluna

Zarejestrowany: 17-09-2008 08:35 . Posty: 4070

2010-09-10 16:00:33

10 września 2010 16:00 | ID: 289365

Ania - zmień lekarza. I to szybko
Usmiech to magia-powstaje z niczego a cuda zdziała
39
karolka1982

Zarejestrowany: 11-09-2010 09:45 . Posty: 2

2010-09-11 09:55:59

11 września 2010 09:55 | ID: 289628

Cześć. Ja jestem w 29 tygodniu ciąży i niestety lekarz wysłał mnie na zwolnienie bo otworzyła mi się szyjka macicy na grubość palca a z chęcią pochodziłabym do pracy. w domu dostaje nerwicy i szału. A w pracy naprawde mam fajne dziewczyny i głupio mi się trochę zrobiło że nie mogę wrócić do pracy, bo ogólnie czuje się dobrze :) Czasami jak czytałam posty innych zastanawiałam się czy tylko mi się nie chce siedzieć w domu i brać zwolnień i chce mi się do pracy..... :)
40
Tigrina

Zarejestrowany: 26-11-2009 23:06 . Posty: 4674

2010-09-11 14:04:53

11 września 2010 14:04 | ID: 289720

Wiesz, Aluno- ja również po niektórych postach zastanawiałam się, jak można traktować L4 jako 9-miesięczny urlop? ${$lang_shocking}$ Na zaś brać wolne od razu po wizycie u lekarza, żeby "nie zapeszać"? ${$lang_shocking}$ "Bo wreszcie wypocznę...", "bo po co mam chodzić do pracy, skoro nie muszę..." ${$lang_shocking}$ Nie wyobrażam sobie siebie 9 miesięcy w domu, po trzech tygodniach w wakacje np. wracałam z radością do pracy- bo lubię kontakty z ludźmi, lubię, gdy coś się dzieje wokół mnie ${$lang_zeby}$ Planujemy dziecko w jak najbliższym czasie, ale będę starać się chodzić do pracy, jak najdłużej się da- żeby się w czterech ścianach nie zamykać ${$lang_yes}$ Mam więc nadzieję, że żadnych problemów z ciążą mieć nie będę ${$lang_yes}$ Poza tym- wiele kobiet nie zdaje sobie sprawy z tego, że im więcej chodzą, bądź zażywają ruchu (czy po prostu jak najdłużej pracują)- oczywiście, jeśli nie ma żadnych przeciwwskazań- mówię o bezproblemowej ciąży- to tym lepiej kobieta znosi potem poród i jest on krótszy. Rozmawiałam już na ten temat z wieloma kobietami, które mają więcej niż jedno dziecko i co najmniej jedną ciążę miały bezproblemową- i to się naprawdę sprawdza ${$lang_yes}$
Nie ma większej siły niż prawdziwa miłość

<- 1 2 3 4 ->

Mój adres e-mail
Hasło
Zapamiętaj mnie	Zaznacz jeśli chcesz logować się automatycznie

W którym miesiącu na zwolnienie? - Forum

Wątek: W którym miesiącu na zwolnienie?