Jak wybrać przedszkole? Podpowiadamy!

1. Jaka jest opinia innych rodziców o takich placówkach? Lub, jeśli przedszkole już istnieje, co sądzą o nim osoby korzystające z takiej formy opieki? Zdanie innych bywa cenną wskazówką przy podjęciu tak ważnej decyzji. Szczególnie istotne są rady bardziej doświadczonych rodziców, którzy mieli już styczność z tego typu placówkami w przeszłości. Może okazać się to pomocne przy ustrzeganiu się klasycznych błędów.

2. Czy lokalizacja jest dogodna? Bliskość miejsca pracy nie zawsze oznacza idealną komunikację i brak problemów z transportem dziecka. Często wygodniejsze okazuje się przedszkole zlokalizowane niedaleko miejsca zamieszkania, z którego odebrać dziecko mogą nie tylko pracujący rodzice, ale także dziadkowie itp.

3. Jakie są godziny otwarcia? Prywatne, firmowe przedszkole powinno oznaczać opiekę nad dzieckiem w czasie pracy rodzica. Jeżeli jest jednak inaczej, należy rozważyć wybór przedszkola oferującego bardziej dogodne warianty czasowe.

4. Jakie są kwalifikacje kadry? Poziom umiejętności oraz doświadczenie jest szczególnie istotne w przypadku osób zajmujących się dziećmi. Nie dotyczy to jedynie sposobów przekazywaniu wiedzy. Równie ważne są predyspozycje interpersonalne, empatia, elastyczność w podejściu do najmłodszych. Nawet najlepiej wyposażone przedszkole może nie spełniać swojej roli, gdy kadra ma braki w kwalifikacjach.
 

5. Czy są oferowane zajęcia dodatkowe? Ciekawy program zajęć dodatkowych pomaga efektywnie stymulować rozwój dziecka oraz zidentyfikować jego zainteresowania i predyspozycje. Ważnym czynnikiem jest tutaj cena – zajęcia te są zazwyczaj odpłatne.

6. Jakie jest podejście kadry do rodziców? W dobrze zorganizowanych placówkach rodzice nie są izolowani od spraw bieżących. Powinni oni być włączeni do codziennego życia przedszkola (oczywiście, w rozsądnych granicach). Pomoże to w zapewnieniu im poczucia bezpieczeństwa związanego z rozstaniem z dzieckiem w godzinach pracy.

7. Jak kształtują się opłaty? Należy dokładnie prześledzić, jak wygląda system opłacania pobytu dziecka. Ważny jest nie tylko ewentualny udział lub całkowite pokrycie przez pracodawcę tych kosztów. Równie istotny jest zakres oferty, która wchodzi w cenę. Nie zawsze przedszkole deklarujące wysokie ceny zapewniają najlepsze warunki dla dzieci.

8. Jak liczne są grupy? Jaka jest ich struktura wiekowa? Oczywistym jest fakt, że gdy grupy są liczne, trudniej zapanować nad nimi opiekunom oraz poświęcić odpowiednią ilość uwagi każdemu dziecku. Struktura wiekowa jest równie ważna. Jeśli liczba podopiecznych jest zbyt mała, należy liczyć się z tym, że dziecko może nie znaleźć kolegów i koleżanek w swoim wieku.

Odpowiedzi na powyższe pytania często nie są łatwe. Znalezienie ich wymaga od rodziców wysiłku i zaangażowania. Dobry wybór może jednak zaprocentować w przyszłości.

Zarówno placówki publiczne, jak i prywatne mają swoich zwolenników oraz przeciwników. Dla jednych ważniejsza będzie przykładowo cena, a dla innych szeroki wachlarz zajęć dodatkowych. Wybór przedszkola powinien być zatem dostosowany do trybu życia oraz możliwości finansowych rodziców.

Warto jednak przynajmniej rozważyć danie szansy przedszkolom usytuowanym przy firmie. Mogą one pomóc w rozwiązaniu wielu problemów, a także zmotywować rodziców do lepszej i efektywniejszej pracy.

na podstawie artykułu Nadii Orczykowskiej 

FIRMOWE PRZEDSZKOLE – REMEDIUM NA PROBLEMY RODZICÓW?

na portalu wynagrodzenia.pl

SKORZYSTAJ Z NASZEJ BAZY PRZEDSZKOLI! 

WYSTAW OCENĘ PLACÓWCE, KTÓRĄ ZNASZ!