Opublikowany przez: Mama Tymka 2010-02-18 09:14:08
By pomóc w wyborze właściwej osoby, zachęcamy do skorzystania z poniższych rad:
Po pierwsze, sporządźcie listę swoich wymagań wobec poszukiwanej kandydatki.
Ważne jest, by wiedzieć, kogo się szuka. Ogólne wyobrażenie opiekunki uchroni Was przed stratą czasu oraz bezcelowymi poszukiwaniami. Zastanówcie się, czy zależy Wam na współpracy z młodą, elastyczną osobą czy nieco starszą, doświadczoną nianią, która wychowała niejedno dziecko.
Po drugie, wypytajcie znajomych, czy nie znają kogoś, kto szuka pracy jako opiekunka. Jeśli nie, odwiedźcie profesjonalną agencję lub zamieść ogłoszenie w prasie.
Czasem odpowiednia osoba do opieki nad Waszym dzieckiem jest bliżej niż myślicie. Być może ktoś ze znajomych może polecić kogoś godnego uwagi. W tej sytuacji spotkajcie się z poleconą nianią i omówcie zasadnicze dla wszystkich kwestie, a dopiero później podejmijcie właściwą decyzję. W razie braku osób, proponowanych przez znajomych, wybierzcie się do agencji opiekunek. Na odpowiednim formularzu zaznaczcie swoje wymagania wobec kandydatki. Sposób poszukiwania niani przez agencję jest łatwiejszy, ale płatny. Chcąc zatrudnić znalezioną przez firmę opiekunkę, musicie uregulować kwestię jednorazowej prowizji. Warto więc znacznie wcześniej zapoznać się z warunkami stawianymi przez agencję, by uniknąć niespodzianek. Macie jeszcze jedną opcję - jeśli nie chcecie angażować osób trzecich, po prostu zamieście ogłoszenie w gazecie.
Po trzecie, nie podejmujcie pochopnie decyzji o zatrudnieniu danej osoby
Wybór właściwej opiekunki, powinien być przemyślany. Zanim powierzycie swoje dziecko obcej osobie, warto poznać ją jak najlepiej. W czasie pierwszego spotkania starajcie się zdobyć jak najwięcej informacji na jej temat nie tylko z tego, co mówi, ale także z tego, w jaki sposób się zachowuje. Mowa ciała zdradza czasem więcej szczegółów niż słowa.
Pamiętajcie, że macie prawo pytać. Zacznijcie od doświadczenia kandydatki w pracy z dziećmi. Zapytajcie o metody, jakie stosuje we własnej pracy. Zbadajcie, czym są dla niej pojęcia przewinienia i kary. Poproście także, by opowiedziała, jak zamierza spędzać wolny czas z Twoim dzieckiem. W ten sposób zorientujecie się, czy niania zna potrzeby maluchów na odpowiednim etapie rozwoju.
Bądźcie czujni, ale nie przeprowadzajcie śledztwa! Ważne, by rozmowa przebiegała w naturalnej atmosferze, bo tylko w ten sposób uda się Wam uzyskać jak najbardziej wierny obraz kandydatki.
Jeśli macie wątpliwości co do kompetencji niani, poproście ją o numer kontaktowy do poprzedniego pracodawcy. Dzięki temu poznacie jego opinię o opiekunce oraz sprawdzicie prawdziwość wystawionych referencji. Możecie także sami zweryfikować umiejętności niani np. prosząc ją o przewinięcie dziecka.
Spotkania z kilkoma kandydatkami powinny pomóc we właściwym wyborze. Porównajcie swoje wrażenia i kompetencje niań, a na pewno podejmiecie słuszną decyzję.
Po czwarte, otwórzcie się na współpracę
Gdy już zatrudnicie nianię, zadbajcie o Waszą relację. Opiekunka dziecka staje się po części członkiem rodziny, dlatego warto zatroszczyć się o jej dobry kontakt z domownikami. Ważne jest, by od początku ustalić zakres obowiązków niani, by uniknąć niedomówień czy nieuzasadnionych pretensji. Starajcie się rozsądnie kontrolować pracę opiekunki bez natarczywej ingerencji. Pamiętajcie, że najlepszym źródłem informacji będzie rozmowa z dzieckiem. Szybko zauważycie, czy Wasz maluch polubił nianię i czy spędzanie czasu z nią sprawia mu radość.
Dobra niania to osoba:
lubiąca dzieci
Już pierwsze spotkanie z nianią powinno być dla Was informacją na temat jej stosunku do dziecka. Przyjrzyjcie się jej zachowaniu, a także zwróćcie uwagę na to, jak wygląda jej kontakt z maluchem (ważne, by przywitała się z dzieckiem).
kompetentna
Niania powinna posiadać podstawową wiedzę na temat dziecka, jego rozwoju oraz potrzeb w danym okresie życia. Dobra opiekunka potrafi teorię zastosować w praktyce.
pogodna i opanowana
Osoba, z którą Wasz maluch będzie spędzał czas, powinna być pełna pozytywnego nastawianie do pracy. Zbyt nerwowa czy ciągle smutna niania może nie zyskać aprobaty dziecka.
kreatywna
Dobra niania potrafi zorganizować czas dziecka w taki sposób, by zdobywało nowe umiejętności, osiągało samodzielność, a przy tym było radosne i ciekawe świata.
szczera i życzliwa
Szczerość i życzliwość to cechy niani, które zapewnią dobrą współpracę. Pamiętajcie, że tego samego wymaga od Was opiekunka!
(na podstawie www.kobieta.wp.pl)
Pokaż wszystkie artykuły tego autora
Jaśmina 2010.02.22 10:18
Ja mam naprawdę dobrą nianię. Przy wyborze kierowałam sie własną intuicją. Razem z mężem rozmawialiśmy z kilkunastoma kobietami i dziewczynami. Obserwowałam nie tylko co mówi, ale też jak to mówi. Tylko trzy kandydatki chciały zobaczyć dziecko, które spało w tym samym pokoju, w którym przeprowadzalismy rozmowę. Pewne cechy, takie jak wewnętrzne ciepło, są nie do podrobienia. Nasz wybór okazał się dobry.
AlicjaSz 2010.02.21 16:04
Zajmowałam się 4 dzieci. Dwójka mieszka po sąsiedzku. Mamy ze sobą nadal dobry kontakt. Ale opiekunką nigdy więcej już nie chcę zostać. Nigdy w żadnej pracy nie byłam tak styrana psychicznie.Poproszę odrobinkę dobrego humoru...
maja222 2010.02.21 10:13
No właśnie - znaleźć dobrą Nianię !!! My właśnie szukamy. Odbywamy spotkanie za spotkaniem. Ludzie są różni. To bardzo trudne wybrać tą jedyną osobę. Na 95% podjeliśmy decyzję i jak czytałam powyższy artykuł ta Pani jako jedyna przywitała się z naszym Synkiem. Mamy też duży dylemat czy wziąć nianię wykształconą z doświadczeniem czy babcię nianię z doświadczeniem. Okazuje się również, że wysokość wynagrodzenia schodzi na dalszy plan.
Nie masz konta? Zaloguj się, aby pisać swoje własne artykuły.