Dzielenie się informacjami o zarobkach - plusy i minusy - Forum

Polub Familie.pl na Facebooku

Poleć link znajomym

10 odp. Strona 1 z 1 Odsłon wątku: 3968

ULA

Zarejestrowany: 18-03-2008 10:47 . Posty: 6183 IP:

2012-03-09 08:16:55

9 marca 2012 08:16 | ID: 758068

Według postanowienia Sądu Najwyższego o którym pisze dzisiejszy "Dziennik Gazeta Prawna" pracownicy jednej fimy mogą wymieniać się między sobą informacjami o swoich zarobkach i pracodawca nie może ich za to ukarać. Z drugiej strony nie mogą o wysokości swojej pensji informować osób "z zewnąrz"...

Wiadomośc ta podzieliła zarówno pracodawców jak i pracowników: przeciwnicy orzeczenia SN twierdzą, że wymiana informacji o zarobkach źle wpływa na relacje między pracownikami, jego zwolennicy, że to chroni przed dyskryminacją płacową...

A jakie jest Wasze zdanie na ten temat? Z kim dzielicie się informacjami o Waszych dochodach i dlaczego? Zapraszam do rozmowy ${#lang_emotions_smile}$

Ostatnio edytowany: 09-03-2012 08:18, przez: ULA

1
monaaa71

Zarejestrowany: 28-01-2009 08:46 . Posty: 28735

2012-03-09 08:19:19

9 marca 2012 08:19 | ID: 758071

kim mają być osoby z zewnątrz? rodzina,przyjaciele? co ktoś ma do tego kogo ja informuję o stanie mojego konta?

serduszka małe dwa...
2
Dunia

Zarejestrowany: 10-03-2011 17:24 . Posty: 18894

2012-03-09 08:27:01

9 marca 2012 08:27 | ID: 758085

A mnie się wydaje, ze informowanie kogokolwiek o swoich zarobkach to jest prywatna sparwa. Ale znając ludzi, to lepiej jednak trzymać to w tajemnicy. Bo zawsze rodzi to zawiść lub niechęć. Mnóstwo ludzi lubi siedzieć w naszej kieszeni i liczyć nasze wydatki. Wiem co mówię, bo spotkalam się z takimi sytuacjami.

Co mnie nie zniszczy, to mnie wzmocni!!!!
3
Sylwiaws

Zarejestrowany: 15-12-2009 23:07 . Posty: 4215

2012-03-09 08:28:05

9 marca 2012 08:28 | ID: 758090

Pewnie chodzi o przekazywanie informacji firmom konkurencyjnym które znając zarobki mogą wyższą ofertą finansową wyciągać specjalistów z firmy.

W domu pełnym dzieci diabeł traci swą moc.
4
Dunia

Zarejestrowany: 10-03-2011 17:24 . Posty: 18894

2012-03-09 08:29:11

9 marca 2012 08:29 | ID: 758093

Sylwiaws (2012-03-09 08:28:05)

Pewnie chodzi o przekazywanie informacji firmom konkurencyjnym które znając zarobki mogą wyższą ofertą finansową wyciągać specjalistów z firmy.

Pewnie jest to ważny argument. Bo zdarza się tak bardzo często.

Co mnie nie zniszczy, to mnie wzmocni!!!!
5
asiawojtekkarolcia

Zarejestrowany: 08-11-2010 23:11 . Posty: 16694

2012-03-09 08:31:44

9 marca 2012 08:31 | ID: 758099

Sylwiaws (2012-03-09 08:28:05)

Pewnie chodzi o przekazywanie informacji firmom konkurencyjnym które znając zarobki mogą wyższą ofertą finansową wyciągać specjalistów z firmy.

O tym samym pomyślałam.
6
Sylwiaws

Zarejestrowany: 15-12-2009 23:07 . Posty: 4215

2012-03-09 08:35:00

9 marca 2012 08:35 | ID: 758105

Czasem firmy podsuwają pismo o zakazie konkurencji na 2 lata by się troszkę zabezpieczyć przed takimi praktykami.

W domu pełnym dzieci diabeł traci swą moc.

Ostatnio edytowany: 09-03-2012 08:37, przez: Sylwiaws
7
usunięty użytkownik

2012-03-09 08:41:37

9 marca 2012 08:41 | ID: 758116

Nie za bardzo lubię rozmawiać o zarobkach. Nie chcę, żeby mnie postrzegano przez pryzmat tego, ile zarabiam.
8
Stokrotka

Zarejestrowany: 28-04-2009 15:58 . Posty: 66136

2012-03-09 09:54:27

9 marca 2012 09:54 | ID: 758162

Jaśmina (2012-03-09 08:41:37)

Nie za bardzo lubię rozmawiać o zarobkach. Nie chcę, żeby mnie postrzegano przez pryzmat tego, ile zarabiam.

Ja też się z tym zgodzę.

Sylwiaws (2012-03-09 08:35:00)

Czasem firmy podsuwają pismo o zakazie konkurencji na 2 lata by się troszkę zabezpieczyć przed takimi praktykami.

O dwa lata to mało ja spotkałam się z pięcioma latami.

,,Zasypiać spokojnie i budzić się radośnie.."
9
Sylwiaws

Zarejestrowany: 15-12-2009 23:07 . Posty: 4215

2012-03-09 10:20:13

9 marca 2012 10:20 | ID: 758190

Stokrotka (2012-03-09 09:54:27)

Jaśmina (2012-03-09 08:41:37)

Nie za bardzo lubię rozmawiać o zarobkach. Nie chcę, żeby mnie postrzegano przez pryzmat tego, ile zarabiam.

Ja też się z tym zgodzę.

Sylwiaws (2012-03-09 08:35:00)

Czasem firmy podsuwają pismo o zakazie konkurencji na 2 lata by się troszkę zabezpieczyć przed takimi praktykami.

O dwa lata to mało ja spotkałam się z pięcioma latami.

W niektórych zawodach wystarczy rok przerwy i człowiekowi trudno do niego wrócić...

W domu pełnym dzieci diabeł traci swą moc.
10
usunięty użytkownik

2012-03-09 10:25:49

9 marca 2012 10:25 | ID: 758195

Mysle ze zarobki to zawsze drazliwy temat....

Mój adres e-mail
Hasło
Zapamiętaj mnie	Zaznacz jeśli chcesz logować się automatycznie

Dzielenie się informacjami o zarobkach - plusy i minusy - Forum

Wątek: Dzielenie się informacjami o zarobkach - plusy i minusy